Kouč vede klienta, aby sám našel nejlepší řešení svojí situace. Kouč neposkytuje konkrétní rady nebo řešení.
Kouč klade otázky, které člověka nutí zamyslet se nad svou situací, cíli a hodnotami v profesním i osobním životě.
Koučování není zaměřeno na řešení hlubokých psychologických problémů či traumat. Kouč může klienta vyslechnout, povzbudit a motivovat k dosažení jeho cílů.
Řada lidí často vídí koučink jako méně formální a „bezpečnější“ způsob řešení problémů, na rozdíl od terapie, která se někdy „hrabe" v minulosti“.
Kouč je průvodce, který nepředává své vlastní zkušenosti a rady.
Kouč naučí klienta, jak si stanovit vlastní priority a být zodpovědný za svá rozhodnutí.
Nicméně se lze domluvit na kombinaci koučinku a mentoringu a to zejména při hledání možností v kariérním rozvoji.
Kouč vám pomůže nalézt vaše silné stránky, vizi.
Sami si pak zvolíte svůj způsob, jak nové poznatky uplatnit do dalšího studia, života či kariéry.
Koučink se zaměřuje na budoucnost a možnosti, které člověk má.
Koučování může zahrnovat techniky a cvičení k rozvoji konkrétních dovedností, jako je komunikace nebo time management.
Koučink neposkytuje odborné rady na základě znalostí v dané oblasti.
Vaši lidi jsou nejcennějším aktivem. Nejde jen o další obyčejné školení – jedná se o transformační program, který zvyšuje produktivitu, minimalizuje chyby a přináší jasné a měřitelné výsledky.